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1.将失败视为人生旅程的一部分,在成功之前尝试犯错误
groupon首席执行官Eric lefkofsky
“伟人把失败视为人生旅途中不可或缺的一部分。你应该关心的不是‘输或赢’,而是‘赢或学’。”groupon首席执行官Eric lefkofsky说。Lefkofsky分享了几个关于过去失败企业的短篇故事,包括布兰登服装集团和starbelly,这导致他在2001年破产。他说在那一年,他创立了innerworkings,一家成功的印刷采购公司。
莱夫科夫斯基认为没有什么神奇的方法可以做或不做,他只是不停地工作和尝试新的东西,直到他最终开发出内部工作,事情按预期进行。
2.“公主与豌豆”理论寻找商机
对于诚实茶的创始人来说,灵感来自杂货店。耶鲁大学管理学院的巴里·纳勒夫博士之所以成功,只是因为他找到了一杯好茶。当时,虽然市场上有几十个餐厅,纳勒夫发现饮用水是淡而无味的,苏打水变成了液体糖果,减肥饮料是危险的。
他将经济理论应用于饮料市场,发现最好的产品不应该是甜的:这意味着消费者摄入的卡路里更少,制造商的成本更低。知道茶是世界上最便宜的奢侈品,纳勒夫在1998年与赛斯·戈德曼(一名前学生)联手,在26天内创造了诚实的茶(他们在2011年将诚实的茶卖给了可口可乐)。根据童话故事,纳勒夫称寻找商机的方法为“公主与豌豆”理论。纳莱布夫说:“如果有什么让你困扰,那么这就是一个机会。”。
3.时刻准备着,我不知道机会什么时候会来
推出“诚实的茶”后,纳莱布夫注意到奥普拉·温弗瑞(奥普拉·温弗瑞,至少你知道她的奥普拉·温弗瑞秀)在做瑜伽静修时坐在附近的垫子上。因为他无论走到哪里都随身带着样品,所以他邀请温弗瑞喝清茶,然后清茶出现在她的杂志上。“当机会来临时,你必须做好准备。”纳勒夫说。
4.成功没有固定的道路
“成功没有固定的道路,实现目标的方法有很多。”丹吉尔伯特,quicken loans的创始人和底特律风险投资公司的负责人,该机构投资于初创公司并领导底特律的复兴计划,说。吉尔伯特说,他最引以为豪的是创造这样一种氛围,推动他的员工向客户销售,并积极听取客户的意见。他和quicken loans的首席执行官亲自回答了投诉。当被问及是什么驱使他这样做时,吉尔伯特说:“我喜欢‘创造’的感觉。”大多数成功的企业家都从骨子里喜欢这样。”
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