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出品|三言财经vphoto前共同创始人李英华和前司vphoto的劳动纠纷二审终于有了结果 从李英华的微信力矩中,三言财经得知李英华二审再次取得了胜利 李英华晒了一审胜诉的判决书,长达16个月的劳动纠纷终于结束了 二审维持一审原判,一审判决表明,vphoto主张李英华违反《员工手册》的相关规定解除劳动合同,没有根据,必须承担违法解除劳动合同的法律责任。 vphoto判决李英华违法支付解除劳动合同的赔偿金 对于长达一年多的诉讼,李英华叹息说:“我得过抑郁症,逐渐和平,感谢良师益友,感谢专业团队,感谢所有的信任和义气。” 关于前司的vphoto,他说:“所有的负面都发散了,时间可以处理一切。 我希望企业作为商业组织获胜一直能活下去。 结果,即使我从28岁到32岁沉淀理智,也不付出成本,倾注了all in的心血。 如果有什么成果,是大家合作借助力量得到很多帮助的结果,曾经做的是错误的平衡不够。 请多包涵。 经历这些之后,我确实成为了更好的自己。 还是幸运的。 “李英华事背景:年4月vphoto将获得1亿元贷款 但是,在这笔融资之前,成立了3年以上的云摄影运营商的vphoto创立团队暴露了“骚动” 年作为共同创始人加入vphoto的李英华,自传被强制终止了劳动合同。 年3月15日晚,李英华邀请vphoto创始人兼ceo曹玉敏向企业和律师咨询股票合同相关问题,实际上见面的是企业劳动法律师的顾客三洋,不是企业的股票律师,是区律师,区律师代表董事会正式李英 李英华日后明确表示身体不舒服,会话没结束就有点喘不过气来了,120岁被送到长征医院。 李英华还补充说,3月16日单方面注销了企业的系统员工账号,清除了员工群。 之后,vphoto的创始人曹玉敏在企业全体大会上宣布李英华因健康原因停职休息 3月25日,回到企业,李英华以“严重违反员工手册”为由发出了解除劳动合同通知书 同时,李英华必须与企业合作办理股票回购手续 李英华表示,自己和vphoto的股票合同中除了提前出资的股票在a轮融资完成后变更外,其他部分约定以企业评价的阶段性量化目标为节点进行股票授权 4月的这次融资后,将实现企业评价的量化目标,取得部分股票分配。 李英华的自述表明,股权的好处是引起这次“纠纷”的重要因素 仲裁经过了两个多月,对于最终的判决结果,李英华完全出乎意料。 她说对方只是口头谴责,所谓员工报警,但没有实名证人的证词证据,终于赢了 李英华还明确表示,判决后,企业ceo曹玉敏拿出WeChat的力矩,是因为李英华缺乏诚实和不正当行为,被合法解除劳动等。 李英华说这对自己的名誉有非常大的影响,所有权也面临着低价回购的风险 vphoto官网的推广页面也悄悄地更改了,李英华的照片已经解决。 对判决,李英华在收到裁决书后表示不服该判决,并于年6月18日向上海市长宁区人民法院提起诉讼

来源:零度新闻网

标题:热门:那位被“踢走”的VPhoto联合创始人,胜诉了

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