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我们的记者周瑶
11月2日，由浙江大学管理学院、浙江大学浙商研究院、浙江上市公司协会、浙江省总会计师协会联合主办的上市公司内部控制论坛暨浙江上市公司内部控制指标发布会(2018)在浙江大学紫金港校区举行。围绕稳定企业发展、防范重大风险、加强内部控制保障这一主题，与会嘉宾讨论了浙江上市公司内部控制建设的现状、成就和未来发展趋势。
会议讨论了如何加强内部控制，以达到稳定企业、防范风险的目的。如何改善内部控制和股东价值？中国上市公司内部控制运行概况及主要问题？内部控制最佳实践的要素以及如何设计和实施它。企业应如何优化内部控制系统以实现内部控制目标？等等一系列内部控制和风险管理问题。
浙江大学管理学院财务与会计系主任陈俊教授主持了上市公司内部控制论坛。陈俊表示，稳定企业、防范风险是当前政府经济工作的重中之重，加强内部控制保障是实现上述重要目标的基本制度保障和最佳实践工具。三年来，浙江大学管理学院坚持不断举办上市公司内部控制论坛，旨在为优秀上市公司提供一个交流经验、展示风格、分享成果的平台，为全省上市公司、学术专家和行业精英搭建一个交流学习的平台，共同倡导良好的内部控制文化和基础制度建设，促进上市公司重大风险防范能力的提高，促进国家和地区经济稳定和可持续发展。
随后，浙江大学管理学院院长教授、浙江省上市公司协会副会长兼秘书长朱分别致辞。教授与朱副总裁共同发布了《2018年浙江省上市公司内部控制指标报告》，并向内部控制指标排名前30位的上市公司颁发了许可证。除了正泰、汉威、仲达置业有限公司等知名企业外，宁波港、横店东磁、杭氧等也入围新生力量。
在对报告的深入解读中，浙江大学管理学院教授韩红玲上台介绍了今年内部控制指标报告的亮点和核心发现。
根据这份报告，在正泰、汉能和地产中，它是浙江上市公司内部控制的前三名。除上述三只浙江股票外，大华、梁海、新和城、华东医药、英特尔集团、万向钱潮、Boss Electric、魏星新材料、Supor、三华智空、马森服装和巨化连续三年进入浙江省内部控制前30名。
值得注意的是，报告提到，2018年，浙江上市公司内部控制在防范重大风险、确保资产安全、提高经营效率、促进企业稳定发展等方面发挥了重要作用。同时，上市公司内部控制质量在两个层面上存在严重差异，高质量内部控制公司的区域分布不均衡。浙江应重视标杆企业的辐射效应，缩小两极差距，提高全省上市公司的整体内控水平。
浙江大学全球浙商研究所副所长吴教授告诉记者，浙江上市公司内部控制指标报告已连续三年发布，希望能为社会各界不断提高浙江上市公司内部控制水平，加强内部控制和监督，促进资本市场健康发展提供参考。
据了解，上市公司内部控制论坛是继中国上市公司创新论坛之后健康力量观察系列活动中的第二个。2012年，浙江大学管理学院率先提出了中国企业健康力的概念、理论体系和指标，产生了广泛而深远的社会影响。2019年，学院深入提升企业健康实力研究体系，隆重推出一系列健康实力观察活动，研发指标报告，组织高端论坛，从健康的生活环境、健康的运营基础、健康的成长动力三个方面开设公开课，深入了解中国企业健康发展现状，总结中国企业健康发展智慧，探索中国企业健康发展之路。
(编辑白宝玉)
